Förutom att lova Malmöborna fler billiga bostäder, klimatinvesteringar och mer gröna ytor vill Miljöpartiet också ta ett grepp om kvinnohälsan. Med den så kallade Partillemodellen ska alla stadens chefer veta vad kvinnor mellan 40 och 60 år dagligen går igenom.
Content
Av alla anställda inom Malmö stad är drygt 73 procent kvinnor. Av dem är 10 500 mellan 40 och 60 år gamla, menar Stefana Hoti (MP), kommunalråd i Malmö.
– Vi har snappat upp ett kokande missnöje i bristen på hormonpreparat och över att kvinnohälsan ofta åsidosätts. Det behövs aktiva insatser i arbetslivet för att underlätta för denna grupp. Det vill vi ge, säger hon.
Miljöpartiet i Malmö vill öka kunskapen om hur klimakteriet påverkar kvinnor och deras arbetsliv genom en särskild satsning på kompetensutveckling om klimakteriet. Det innebär bland annat obligatorisk utbildning för alla chefer inom Malmö stad.
– Alla chefer i Malmö stad ska veta vad klimakteriebesvär är, hur de kan yttra sig och hur man kan stötta och anpassa arbetet utifrån det.
Även personlig klimakterierådgivning, kanske som en del av friskvården, skulle vara en bra insats, menar Stefana Hoti.
– Det är ingen sjukdom, utan ett tillstånd. Men det behöver behandlas och vi måste öka förståelsen för denna grupp.
Förra året fick Sverige dessutom sina första nationella riktlinjer för klimakteriebesvär av Socialstyrelsen, som lyfte hormonpreparat som särskilt viktigt för att lindra svåra besvär och förbättra livskvaliteten.
Både när Stefana Hoti pratar med sina kollegor och andra anställda inom staden finns en tydlig besvikelse över hur lite många vet om klimakteriet och vad det gör med livskvaliteten.
– Kvinnor är överlag en åsidosatt grupp när det kommer till förebyggande hälsa. Jag tror att kvinnor generellt är vana vid att stå ut med väldigt mycket, säger hon.
Att det klimakteriebesvär ofta behandlas som ett privat problem, trots att det är systematiskt, gör att många inte förstår vad det innebär, menar Stefana Hoti.
– Saker som berör kvinnokroppen och vår hälsa i olika skeden av livet har fått alldeles lite uppmärksamhet. Det är något vi ska hantera själva bakom stängda dörrar eller eventuellt med våra läkare.
De inspireras bland annat av Partille kommun vars friskvårdssatsning, som drog igång 2022 för tillsvidareanställda, lett till färre sjukskrivningar och sparat miljoner.
– I Partille har sjukskrivningarna minskat med 2,2 procent vilket innebär att de sparar tre miljoner per år. Skulle Malmö göra likadant sparar vi 30 miljoner.
Inom regionen tar Miljöpartiet även grepp om sjukvården där de vill göra en primärvårdssatsning. Det handlar framför allt om att minska den så kallade vårdpingisen som de menar uppstår när patienter skickas mellan olika delar av vården utan att bli hjälpta vidare.
Totalt vill de satsa 150 miljoner kronor på vårdcentralerna för att stärka kontinuitet, uppföljning och skapa bättre kontakt mellan vårdcentral och specialistvård. Pengarna vill de ska ge vårdcentralerna möjlighet att bland annat anställa fler och utbilda mer.